За даними Євростату за 2025 рік, деякі країни з меншими середніми зарплатами мають вищу купівельну спроможність порівняно з багатшими сусідами; ці розрахунки оприлюднила Ірина Сєрова наводить.
Де зарплата працює найкраще
Люксембург очолює таблицю: зарплати — 206% від середнього рівня в ЄС, ціни — 132%, підсумковий індекс купівельної спроможності — 156 пунктів. Далі йдуть Австрія (129) і Бельгія (128), а Данія та Німеччина показують по 126 пунктів індексу.
Порівняння Данії та Німеччини ілюструє відмінність між номінальними зарплатами й цінами: зарплати в Данії — 177 пунктів проти 136 у Німеччині, але й ціни вищі — 140 проти 108, тому купівельна спроможність у них майже однакова. Ірландія має третій рівень зарплат у ЄС (155 пунктів), але за купівельною спроможністю посідає шосте місце (114) при рівні цін 136 пунктів.
Польща та Румунія випереджають заможніших сусідів
Польща має індекс купівельної спроможності 79 пунктів, що вище за Чехію (70) і Португалію (72); Естонія та Латвія мають по 66 пунктів. Румунія з індексом 77 також випереджає Португалію.
У Румунії зарплати становлять близько половини середнього рівня в ЄС, але ціни значно нижчі — 65% від середніх по ЄС. Естонія має зарплати на рівні 67% від середнього по ЄС, але ціни вже перевищують середній рівень (101%), через що індекс купівельної спроможності становить 66 пунктів.
Коли дохід надходить з-за кордону
Окрему групу становлять люди, які працюють віддалено на іноземного роботодавця, ведуть бізнес або отримують пенсію з-за кордону: у них місцеві середні зарплати вже не визначальні. За оцінкою авторки, у Болгарії та Румунії кожне євро купує приблизно в 1,5 раза більше, ніж у середньому по ЄС.
Литва має індекс 94 пункти — більше, ніж Іспанія (92), Мальта (91) та Італія (85). Словенія з індексом 102 перевищує середній рівень ЄС і випереджає Швецію (99) та Францію (98). Авторка також наголошує: «Тож варто порівнювати не розмір зарплати, а те, що на неї можна купити», — Ірина Сєрова.
